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Emprendedores e Innovadores

Dic-12-2012 By admin

En los últimos tiempos las noticias de corrupción y prácticas empresariales dudosas están a la orden del día. Los medios de comunicación no dudan en hacerse eco y amplificar estos sucesos, pero no todo es blanco y negro. El caso es que la poca o nula publicidad que reciben iniciativas empresariales y de emprendizaje es alarmantemente escasa. Sin embargo, existen y, en muchas ocasiones, esas historias son infinitamente más interesantes que la de la siguiente fechoría del político o tiburón de los “negocios” de turno.

Emprendedores Innovadores es un programa coproducido entre TVE e IDAE (Instituto para la Diversificación y Ahorro de la Energía), que muestra cómo y dónde viven los emprendedores innovadores que trabajan en las empresas de bases tecnológicas (relacionadas, principalmente, con energías renovables, ahorro y eficiencia energética, biotecnología y tecnología de la información y comunicación). También muestra las vivencias de los jóvenes becarios españoles que trabajan en centros de investigación de todo el mundo.

El programa parte de la descripción del modelo de negocio de una cierta empresa, normalmente de base tecnológica (pero no únicamente). La idea es hacer énfasis en los aspectos más innovadores de la idea de negocio, para a continuación profundizar en aspectos relacionados con el emprendizaje: búsqueda de financiación, estrategia de marketing y ventas, internacionalización, nichos de negocio…

Además de la historia de los emprendedores en sí, el programa también consulta a expertos de escuelas de negocios y universidades sobre conceptos básicos para cualquier empresa de base innovadora: capitales de inversión riesgo, spin-offs, rondas de financiación, estrategias de internacionalización, gestión de la I+D…

Por otro lado, el programa también da a conocer historias de científicos que trabajan en centros internacionales de primer nivel en sectores desde la informática hasta la biología. La creación de conocimiento y tecnología, al fin y al cabo, es la base para el dinamismo futuro de la actividad empresarial.

Os dejo un enlace donde podéis ver online todos los programas emitidos por TVE.

Carlos Zamarreño

Los sucesos de los últimos días me han distanciado un poquitín de mis burbujas,  pero ahora con mejor ánimo quiero dejarles un link muy pero muy interesante de las Tecnologías disponibles para la intervención comunicativa en personas con T.E.A.  Es un modelo creado en España pero que perfectamente se puede implementar en Latinoamérica,  dónde se que existen personitas creativas y dispuestas a hacer estos proyectos realidad por este lado del planeta. Abrazos para todos los seguidores de mis burbujitas.

 

GUIA TIC T.E.A.

tics

Las cooperativas crean un 200% más de empleo en el primer semestre de 2012Las cooperativas han creado en España un 200% más de empleo en el primer semestre de 2012 en relación con el mismo periodo de 2011, con cerca de 8.000 puestos de trabajo, según datos dados a conocer por el presidente de la Confederación Española de Cooperativas de Trabajo Asociado (COCETA), Juan Antonio Pedreño, con motivo del acto de cierre del Año Internacional de las Cooperativas.

Pedreño ha recordado que España cuenta con cerca de 17.000 cooperativas, que emplean a más de un cuarto de millón de personas, y ha subrayado que esta fórmula empresarial “tiene a la persona como referente por encima del capital”. En este sentido, ha indicado que, gracias al cooperativismo, se han destruido seis puntos menos de empleos en el último año y 10 puntos menos en los últimos cuatro años.

El presidente de COCETA también ha destacado la importancia de este “modelo sostenible” que tiene que “ponerse en valor para la sociedad” y ha hecho alusión a su implantación en Francia, donde recientemente se ha nombrado un ministro de Economía Social que se ha marcado el reto de duplicar el número de cooperativas en el país galo –que actualmente cuenta con 2.500– en los próximos cinco años.

En España, según los estudios de COCETA, más del 80 por ciento de las personas que forman las cooperativas tienen un empleo fijo, al ser socios de la cooperativa. Asimismo, las mujeres ocupan casi el 50 por ciento de los empleos cooperativos y un 40 por ciento de los puestos de responsabilidad.

Durante el encuentro también se ha presentado el documental ‘Together’ (‘http://www.together-thedocumentary.coop’), producido por la Confederación Europea de Cooperativas de Trabajo Asociado (CECOP, por sus siglas en inglés), y traducido al español por COCETA, en el que se muestran, con ejemplos prácticos, cómo las cooperativas resisten mejor a la crisis en países como Italia, Francia, España o Polonia.

El vídeo, de 39 minutos, realizado por la cooperativa andaluza M30M, destaca cuatro experiencias. En concreto, se muestra el ejemplo de una fábrica recuperada por los trabajadores en Francia; un consorcio de cooperativas de servicios sociales y de integración de personas con discapacidad en Italia; una cooperativa polaca que contribuye activamente al desarrollo de su localidad; y el caso de la Corporación Mondragón, con 73 fábricas en 18 países del mundo.

Este 2012, Naciones Unidas ha proclamado el Año Internacional de las Cooperativas (‘www.spain2012.coop’) al entender que contribuyen a construir un mundo más justo, además de mejorar la economía y la vida de las personas. Actualmente, cerca de 800.000 millones de personas están involucradas de alguna forma en el movimiento cooperativo mundial y, sólo en empleos, las cooperativas dan trabajo a más de 100 millones de personas en todo el mundo.

Compartido por
Juan Fco Ibáñez

Fuente: http://rrhhdigital.com/ampliada.php?sec=45&id=89152

Pues si: ¡Odio Mi Trabajo!

Nov-30-2012 By admin

13-odiotrabajo

Lo admito, he comido bien y Dios a proveído de muchas más cosas de las necesarias para vivir. También me he ido de vacaciones a lugares increíbles y he podido aportar a las colectas mercadológicas del día de las madres y navidad que son las de cajón todos los años.

Pero levantarme los últimos 4 años y medio con esa pesadumbre con la que se levanta un niño desvelado de secundaria para ir a una escuela a la que no quiere ir porque además sus compañeros lo molestan, me hizo pensar seriamente en que tal vez no estaba haciendo lo que me gusta hacer en la vida.

No me gustaba lo que vende la empresa por la que estaba contratado, mi jefe me cae mal, a mis clientes los quiero fusilar, la gente de planta no funciona, a servicio a clientes le importa un bledo si servimos, y embarques manda productos color rojo si le piden verde… que horror…!!!

Note sin embargo el gusto que tienen varios de mis colaboradores por contribuir a la misma compañía en la que convivimos: ¿cuál es la diferencia entre ellos y yo? ¿Habría algo que a mi me gustara hacer  con el mismo fervor que a ellos les gusta esto, que para mi es tan desagradable?

Cuando descubrí mi gusto por la psicología y redescubrí mi afición al mkt digital, recordé lo que era el gusto por trabajar, por hacer algo en lo que te sientes útil, cómodo, en donde además te dotaron de grandes habilidades para el desempeño de las tareas y en donde trabajar no es trabajar! En donde las horas comprometidas no importan y todo te empieza a salir bien!

Recobré esa sensación de terminar el día sintiéndome productivo eficiente en lo que hago. Esta es la verdadera alegría de la vida, el ser usado para un propósito que tu mismo reconoces como poderoso… ser una fuerza de la naturaleza en vez de un pequeño, febril y egoísta guiñapo de aflicciones y rencores quejándose de que el mundo no se dedica a hacerlo feliz.

El propósito de tu vida es uno y hay que descubrirlo. Te dejo algunas aplicaciones prácticas si estás en el raro caso de que te pase lo mismo:

  1. Se honesto contigo mismo y no cargues más. Si pasas tus días soñando, es hora de emprender tus sueños.
  2. Tómate riesgos, se valiente. Para los que somos optimistas, vivimos solo una vez y vale la pena tomar el riesgo de vivir haciendo lo que te gusta.
  3. Si vives haciendo lo que no te gusta, genera un plan. Tomar riesgos no quiere decir ser irresponsable, por lo que tu transición de lo que no te gusta a lo que si, puede llevar un proceso, pero hazlo!
  4. Date cuenta de tus gusto y habilidades: ¿ya te diste cuenta que van de la mano? Ahí tienes parte de la respuesta del propósito de tu vida.
  5. Tienes que lograr hacer aquello para lo que fuiste creado, y mientras no descubras tu propio secreto, no podrás sentir la plenitud a la que estas llamado por estar vivo: capacítate, trabaja y no desmayes en tomar la ruta de tu camino.
  6. Puedes elegir con buena disposición seguir en tu trabajo, tal vez por estar cruzando por un tiempo de crisis, ya que el profesionalismo no se pierde con el disgusto, pero debes caminar con un plan para ir a lo que realmente te apasiona!